До 31 октября 2020 года работодатели Адыгеи должны письменно уведомить своих сотрудников о праве сделать выбор между бумажной и электронной трудовой книжкой.
Работникам до 31 дека-бря необходимо подать письменное заявление работодателю в произвольной форме о своем выборе. Если работник предпочтет электронную книжку, то ее бумажный формат он получит на руки с соответствующей записью. Бумажная трудовая книжка при этом не теряет своей силы, ее необходимо сохранять, поскольку она является источником сведений о трудовой деятельности до 2020 года. В электронной же версии фиксируются только сведения, начиная с 2020 года.
Если работник пожелает сохранить трудовую книжку в традиционном, бумажном, виде, то работодатель, наряду с электронной, продолжит вносить сведения о трудовой деятельности также и в бумажную. Таким образом, работодатели будут вести электронные трудовые книжки в отношении всех своих работников, в том числе и тех, кто выберет бумажный вариант.
У тех, кто впервые устроится на работу в 2021 году, сведения о периодах работы будут вестись только в электронном виде.
Отправить ответ