Каждый работодатель обязан организовать работу по охране труда, чтобы не допустить или снизить воздействие вредных и опасных производственных факторов на работников. Этого требует Трудовой кодекс Росийской Федерации. Работодатели Гиагинского района все большее значение придают вопросам безопасности труда и понимают, что управление охраной труда необходимо для предотвращения несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний. На многих предприятиях созданы службы охраны труда, проводится специальная оценка условий труда, обучение и инструктажи, ведется необходимая документация.
Тем не менее, анализ показывает, что организация работы и управление охраной труда на многих предприятиях, особенно в малом бизнесе, остается на низком уровне. Работодатели не выполняют требований статьи 217 Трудового кодекса РФ. Статья предусматривает введение должности специалиста по охране труда на предприятиях, осуществляющих производственную деятельность, с численностью работников свыше 50 человек. В связи с тем, что неудовлетворительная организация работы по охране труда негативно сказывается на состоянии условий и безопасности труда, органам местного самоуправления, профсоюзным организациям и работодателям необходимо уделять особое внимание организации работы по охране труда и укомплектованности кадрами по охране труда предприятий района.
В Адыгее проводится ежегодный конкурс на звание «Лучшая организация по охране труда». Первый этап проходит в муниципалитетах республики. В нашем районе Управление труда и социальной защиты населения проводит сбор и анализ сведений, полученных от организаций, участвующих в конкурсе. Подведение итогов осуществляется Комиссией администрации МО «Гиагинский район».
В 2018 году в конкурсе приняли участие 12 организаций. Первое место занял коллектив Филиал ОАО «Газпром газораспределение Майкоп» (директор филиала С. Н. Хандримайло, инженер по охране труда С. В. Бурмистров), второе — ОАО Молочный завод «Гиагинский» (врио генерального директора Ш. С. Гусейнов, инженер по охране труда А. Н. Пулягин), третье — ГБУ РА «Гиагинский комплексный центр социального обслуживания населения» (директор Р. Д. Зазий, и. о. специалиста по охране труда Н. А. Призова).
Принять участие в конкурсе может каждый работодатель. Заполнение Информационной карты участника — это и подведение итогов состояния условий и охраны труда в организации, что позволит поощрить руководителей и специалистов за активную работу по улучшению условий и охраны труда, рабочих за безаварийную работу, соблюдение требований охраны труда и достижение высоких производственных показателей. Участие в конкурсе говорит о том, что в организации заинтересованы в создании здоровых и безопасных условий труда для своих работников.
Управление труда и социальной защиты населения.
Отправить ответ